8月23日，一位剛剛?cè)肼毐本┠炽y行的新員工爆料稱(chēng)，自己和領(lǐng)導(dǎo)同事在一次聚餐時(shí)，因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)敬的酒沒(méi)有喝，結(jié)果被自己的部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)怒扇耳光，還遭遇同事的冷眼和嘲諷。

眾所周知，這張被勸酒的截圖在某微博賬號(hào)發(fā)布后引發(fā)熱議，“酒桌文化”也于當(dāng)日登上熱搜榜。

8月24日，廈門(mén)國(guó)際銀行北京分行官微發(fā)文回應(yīng)“校招員工不喝領(lǐng)導(dǎo)敬酒被打耳光”事件：經(jīng)核實(shí)，員工楊某反映的中關(guān)村(9.240,-0.10,-1.07%)支行營(yíng)業(yè)部某領(lǐng)導(dǎo)及該支行個(gè)別員工在私下非公款聚餐中，確系存在因酒后失態(tài)而對(duì)楊某做出言語(yǔ)及行為失當(dāng)?shù)扰e動(dòng)，已經(jīng)對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行停職接受調(diào)查處罰。

處罰的結(jié)果，估計(jì)大家也知道了：對(duì)該領(lǐng)導(dǎo)董某給予嚴(yán)重警告處分，扣罰二個(gè)季度績(jī)效工資;對(duì)支行負(fù)責(zé)人羅某給予警告處分，扣罰一個(gè)季度績(jī)效工資。

這件事情，說(shuō)大也不大，無(wú)非就是一個(gè)支行行長(zhǎng)發(fā)了一點(diǎn)酒瘋而已。但是，沒(méi)想到被人民網(wǎng)(20.530,-0.33,-1.58%)、澎湃等媒體報(bào)道后，引發(fā)廈門(mén)國(guó)際銀行巨大的聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)，尤其是，這個(gè)處分結(jié)果，網(wǎng)友們并不買(mǎi)賬。

昨天我就說(shuō)了：對(duì)于這件事，鄧行長(zhǎng)覺(jué)得董某、羅某活該被罰。酒品反映人品，喝酒以后還打人，這種人我也是見(jiàn)多了。以為自己當(dāng)個(gè)領(lǐng)導(dǎo)，內(nèi)心就有點(diǎn)膨脹，為所欲為。而且還對(duì)女員工動(dòng)手動(dòng)腳，扣罰一個(gè)季度的績(jī)效工資算輕的，以后，長(zhǎng)長(zhǎng)記性吧!

原本呢，我以為廈門(mén)國(guó)際銀行承認(rèn)錯(cuò)誤，處罰幾個(gè)當(dāng)事人，這件事情就這么過(guò)去了。

結(jié)果沒(méi)想到，媒體上出現(xiàn)了另外一種聲音：獨(dú)家還原多處細(xì)節(jié)，“廈門(mén)國(guó)際銀行回應(yīng)“勸酒事件”。其中有一段是這么說(shuō)的：

對(duì)于廈門(mén)國(guó)際銀行北京分行的酒桌文化，一位廈門(mén)國(guó)際銀行離職的員工表示，整體而言廈門(mén)國(guó)際銀行并不盛行酒桌文化，此次體現(xiàn)的并非整體氛圍。

然后呢?朋友圈出現(xiàn)了這種情況：

我不知道你們看到這個(gè)回應(yīng)的時(shí)候，是怎么想的，但是我看到這篇文章的時(shí)候，我差點(diǎn)想嘔，心里在罵娘，這文案就是五毛錢(qián)特效，真是差評(píng)：太假了，此地?zé)o銀三百兩!

為什么這個(gè)事情會(huì)沖上熱搜?

因?yàn)檫@個(gè)事件雖然很小，但是它卻反應(yīng)了現(xiàn)代社會(huì)中的一種深層矛盾：兩種不同思想的碰撞，不同秩序的沖擊，刺激了年輕人敏感的神經(jīng)。

接受高等教育的年輕人，后浪們，思想更加包容，秩序上更加愿意遵守明文規(guī)定，對(duì)于工作有自己的想法，行動(dòng)上按照臺(tái)面上說(shuō)的辦事。而前浪呢?思想上受社會(huì)實(shí)踐潛移默化，秩序上更懂得潛規(guī)則，對(duì)于工作，行動(dòng)上按照臺(tái)面下的秩序辦事。

所以，行長(zhǎng)勸酒，實(shí)際上按照他認(rèn)可的秩序辦事，“服從性測(cè)試”。而新員工呢?顯然這不是他認(rèn)可的秩序。

這兩種秩序的沖突，不只是在銀行，在社會(huì)的任何一個(gè)角落都存在，而且我們時(shí)時(shí)刻刻都身處在這種矛盾當(dāng)中。因此，當(dāng)我們看到這個(gè)消息的時(shí)候，都會(huì)感同身受，聯(lián)想起過(guò)去自己參加的應(yīng)酬酒局。

正如網(wǎng)友評(píng)論所言，這屬實(shí)惡臭，有些領(lǐng)導(dǎo)勸的不是酒，是一種強(qiáng)人所難的服從性測(cè)試，一種權(quán)力的精神滿(mǎn)足。被拒絕后感到?jīng)]有威嚴(yán)，無(wú)能狂怒羞辱別人，讓對(duì)方敬酒不吃吃罰酒，赤裸裸的心胸狹窄，同事居然是一丘之貉，這些人多了，正常人反倒是另類(lèi)，這種劣幣驅(qū)逐良幣的酒局和職場(chǎng)文化，真是讓人窒息。

作為一個(gè)曾經(jīng)的銀行工作者，講實(shí)話，我也不喜歡喝酒，但是據(jù)我所知，論酒量，在金融行業(yè)，沒(méi)有人能喝得過(guò)銀行人，銀行人能喝酒這是事實(shí)。

酒桌文化就在我們的日常工作當(dāng)中，你說(shuō)作為你作為城商行當(dāng)中的翹楚，獨(dú)善其身，出淤泥而不染，從來(lái)不勸酒，誰(shuí)信呢?寫(xiě)出這樣的文案，像是極力證明自己的清白，我們行的文化不是這樣的，從來(lái)不喝酒，這只是極個(gè)別現(xiàn)象而已。

在中國(guó)，酒桌文化已經(jīng)是深入人心。我倒是更加相信，大多數(shù)銀行都是這樣勸酒的：“小鄧，你去跟X總敬一杯酒”。而大多數(shù)職場(chǎng)新人都是強(qiáng)忍著劇痛，干掉了杯中酒。

只是這次，小楊沒(méi)有退縮，不懼淫威，打死也不喝酒，事后還把勸酒被打事件曝光了。我覺(jué)得這也是社會(huì)秩序敲了一次警鐘，腐朽的，庸俗的陋習(xí)終將被人唾棄。

我也非常希望，經(jīng)過(guò)幾代人的努力，教育能夠改變社會(huì)。更多的小楊站出來(lái)，改變舊俗。當(dāng)小楊這一代人，在職場(chǎng)上掌權(quán)的時(shí)候，社會(huì)秩序正大光明。有什么事，大家都按照規(guī)則來(lái)辦事，少一些潛規(guī)則。